一、如何辦理養(yǎng)老保險續(xù)交

在養(yǎng)老保險中斷后，中斷繳費人員可持公民身份證（戶口?。?、養(yǎng)老保險手冊、本人檔案到當地的街道（鎮(zhèn)）勞動保障服務中心辦理接續(xù)養(yǎng)老保險關系手續(xù)。如果是已參加養(yǎng)老保險的職工，并未辦理退休手續(xù)的，中斷繳費和未按規(guī)定繳費，要求補繳其養(yǎng)老保險費的，可按同期養(yǎng)老保險繳費政策進行補費，并按規(guī)定加收利息。

隨著群眾對養(yǎng)老保險政策的了解，一些斷保人員逐步認識到續(xù)保續(xù)繳與將來退休后的生活保障之間的密切關系，不少群眾紛紛詢問這方面的相關業(yè)務。養(yǎng)老保險續(xù)保續(xù)繳指的是原來已經參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險并繳納了養(yǎng)老保險費的人員，因單位破產、改制、解散，或與單位（包括機關事業(yè)單位和社會團體的合同制工人）解除了勞動關系，或以個人身份參保后因個人工作生活情況發(fā)生變化等主客觀原因而造成中斷繳費的人員，依照國家和自治區(qū)制定的有關政策，由單位或個人繼續(xù)接續(xù)自己的基本養(yǎng)老保險關系，繳納養(yǎng)老保險費。因此，續(xù)保續(xù)繳養(yǎng)老保險的人員從范圍上看，應該是上述因各種原因中斷繳費的人員。

二、怎樣繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險呢？

情況大體可以分為兩類：

1、第一類情況：中斷后現在仍然沒有單位的人員（包括以個人身份參保中斷的無單位人員），本人可以持自己的《養(yǎng)老保險手冊》和繳費記錄到當地社保局個人繳費大廳或窗口核對原先的繳費記錄，然后按照個人繳費辦法辦理續(xù)保續(xù)繳手續(xù)。對于原城鎮(zhèn)各類企業(yè)中解除、終止勞動關系的職工和機關、事業(yè)單位、社會團體解除、終止勞動關系的勞動合同制職工，個人要求補繳的，可依據自治區(qū)勞動和社會保障廳《關于完善我區(qū)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險政策有關問題的通知》寧勞社發(fā)［2003］11號文件進行補繳；對于個體工商戶等自謀職業(yè)者、非工薪收入者以及采取各種靈活方式就業(yè)的人員中斷后再續(xù)保的，原則上對中斷年限的費用不補繳。

從單位出來（辭職、與單位解除或終止勞動合同等），并已將社保關系從單位轉入到個人后，可以以靈活就業(yè)人員身份續(xù)繳社會保險費，以靈活就業(yè)人員身份續(xù)繳社會保險費有三項：基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費及大額醫(yī)療保險費。中間斷繳想把中間沒繳的部分補齊，如果想補繳社會保險費，根據現行政策規(guī)定，養(yǎng)老保險計算累計繳費年限，即：您如果斷繳養(yǎng)老保險費，以前的繳費年限，我們將為您保留，待以后繳費時，將前后的繳費年限累計計算。但醫(yī)療保險不能累計計算繳費年限，如果斷繳醫(yī)療保險費，繳費年限將中斷，要從重新繳費的時間開始計算。同時從未按時繳費當月起，中止享受醫(yī)療保險待遇。如果及時進行補繳后，可以連續(xù)計算醫(yī)療保險繳費年限，補繳期間發(fā)生住院費用不予支持。

比如宜昌市城區(qū)靈活就業(yè)人員續(xù)繳社會保險費原則上按年度在三峽農行城區(qū)各營業(yè)網點繳納，特殊情況也可按月繳、季繳，養(yǎng)老保險在結算期內（次年6月底前，雙休除外）任何時間繳費均可，醫(yī)療保險則需先繳納后享受，且必須連續(xù)繳費，不可間斷。首次以靈活就業(yè)人員身份續(xù)繳醫(yī)療保險費時，持《職工醫(yī)療保險手冊》或《社會保險證》、《就業(yè)失業(yè)登記證》、1寸登記照1張、身份證復印件1份，到宜昌市社會保險基金征收稽查處（環(huán)城北路40號）二樓東廳29-32號窗口（靈活就業(yè)人員管理科）辦理繳費核定，持《審核單》到地稅局繳費即可（以后可直接到三峽農行城區(qū)各營業(yè)網點繳費）。

2、第二種情況：是中斷后找到工作有單位的人員，簽訂勞動合同后，盡快由本單位勞資部門出面，按照單位參保繳費辦法辦理續(xù)保續(xù)繳?，F為國有、集體、外資企業(yè)職工或錄用為機關、事業(yè)單位、社會團體等合同制職工的，繳費基數按照上年度自治區(qū)（區(qū)域）在職職工社會平均工資的60%至300%之間選擇，單位繳費比例為職工工資收入的20%，個人繳費比例為本人工資收入的8%；現為私營企業(yè)職工的，繳費基數按照上年度自治區(qū)在職職工社會平均工資的60%至300%之間選擇，2007年，企業(yè)繳費比例為職工工資收入的14%，個人繳費比例為本人工資收入的8%，私營企業(yè)繳費比例每年長2個點，到2010年達到20%，與其他參保企業(yè)單位持平。

一種是以自由職業(yè)者的身份采用個人方式補繳養(yǎng)老保險，另一種是重新找一份工作由新的單位來補繳養(yǎng)老保險。由于養(yǎng)老保險是一個累計繳費的過程，個人方式補繳需要繳納不低的滯納金，而由新單位續(xù)保可以省去額外花銷。